Hållbarhet är mer än teknik

Mindre matsvinn

Vi uppnår mindre matavfall bland annat genom portionering, genom att sätta fram mindre mängder mat på en buffé åt gången och genom att ha ett något mindre utbud att välja bland. Dessutom har vi ett projekt på gång där vi väger hur mycket mat vi kasserar och vi ser en positiv effekt av våra åtgärder. Vi använder samma principer i våra mässar och matsalar som i våra restauranger ombord.

Sortering av avfall

Vi fasar ut papperskorgen med en plastpåse vid varje arbetsplats på våra kontor. Medarbetarna måste istället lämna avfallet på centrala, särskilt avsedda platser där de sorterar avfallet med en gång.
Vi sorterar också avfallet från våra färjor – antingen ombord eller på land.

Trivsel på arbetsplatsen

Hållbarhet handlar också om välbefinnande på arbetsplatsen. På Scandlines lägger vi särskilt stor vikt vid hälsa, säkerhet och mångfald. Vi serverar varierad och hälsosam mat i våra mässar och matsalar, vi anordnar sluta röka-kurser och skapar en säker arbetsplats med täta kontroller av våra arbetsområden samt kunskapsutbyte om farliga eller potentiellt farliga situationer.

Vi försöker få fler kvinnor till vår arbetsplats eftersom rederibranschen har en stor övervikt av män. Vi har därför anslutit oss till branschorganisationen Danske Rederiers ”Charter for flere kvinder i Shipping”.

Förbättring av våra hamnar

Scandlines är en pionjär när det gäller att gå mot en grön färjedrift utan direkta utsläpp. Men vi stannar inte vid våra färjor. I hamnen i Puttgarden arbetar vi för att bli mer hållbara och frigöra områden för växtlighet.

Den tyska miljöorganisationen NABU ger oss råd om ytterligare åtgärder som kan göra vår verksamhet mer hållbar. Till exempel genom insektsvänliga blomsterängar, häckningshjälpmedel och insektshotell.